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📋 赛事摘要

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【比赛分析】

IFFHS(国际足球历史和统计联合会)官方宣布,35岁的法国裁判莱特西尔当选2024年度最佳裁判。

3,奥尔萨托(意大利):74分

2,文契奇(斯洛文尼亚):86分

1,莱特西尔(法国):129分

在今年7月份,莱特西尔曾执法过西班牙同英格兰的欧洲杯决赛,在欧冠皇马对阵利物浦、多特对阵巴萨等重要比赛中,莱特西尔也曾担任过主裁判。

IFFHS年度最佳裁判得分前三:

(阿皮)

【球队数据】

金球奖的评选,从来不止是简单的荣誉加冕,更是一个赛季个人发挥、团队战绩与舆论口碑的综合博弈。很多人觉得,如果姆巴佩成功斩获金球,最大失意者会是凯恩,但拨开评选逻辑来看,真正处境微妙的,实则是以下四人,他们分别是:

在这样的情况下,如果姆巴佩获得金球奖,亚马尔和罗德里都会显得非常尴尬,毕竟他们两个手握冠军。今年夏窗,罗德里离开曼城,加入巴萨,和亚马尔成为队友,成了姆巴佩效力皇马的劲敌。

如果姆巴佩拿下金球,维尼休斯的尴尬点在于,两人位置相近、都是边路/锋线爆点,同样是豪门核心,维尼休斯早已在欧冠证明自己,却没能拿下金球;而姆巴佩获奖,会让维尼休斯显得非常尴尬,而且在皇马的地位会再度下降,被姆巴佩牢牢踩在脚下。

二、登贝莱

维尼休斯是皇马的进攻核心,近些年在欧冠、西甲赛场持续贡献统治级发挥。他拥有顶级的持球突破能力,高速推进、边路爆破、大场面得分都是看家本领,多次在欧冠淘汰赛上演关键救主的戏码,是皇马拿下重磅荣誉的核心功臣。

届时,姆巴佩可能会在内心这样想——虽然你有冠军,但我有金球奖。

三、亚马尔和罗德里

作为法国国家队的队友,最近这段时间,二人这段时间在网络上有过互喷,关系变得惟妙惟肖。如果姆巴佩获得金球奖,登贝莱作为欧冠冠军也会显得非常尴尬,而且在国家队的地位和话语权也会被姆巴佩甩在身后。

一、维尼休斯

今年的美加墨世界杯,亚马尔和罗德里率领的西班牙在四强战战胜姆巴佩率领的法国队,最终成功夺冠,其中罗德里还拿到了世界杯金球奖。而且值得一提的是,亚马尔和姆巴佩都效力于西甲联赛,亚马尔还率领巴萨夺得了西甲冠军。

登贝莱拿2025金球,是“浪子回头”的范本——巴萨弃将、多特伤仲永、巴黎重生、欧冠兑现。他的故事本来最讨喜——28岁才学会把天赋关进战术里。

姆巴佩若举起2026金球奖,不是另外四人不够好,而是这一年,世界更想看“法国、速度、进球、王者归来”的那张海报。维尼修斯、登贝莱、亚马尔和罗德里,不得不把尴尬咽下去。

【历史交锋】

中超第27轮,申花主场7比1大胜云南玉昆, 这可能是本赛季最悬殊的比分, 也是这几年来申花单场比赛进球最多, 大家回忆一下,申花一场比赛进了7个球是什么时候,反正笔者是想不出来了。

本场比赛在上半场大家还是打的势均力敌,申花是2比1领先,但是下半场云南玉昆是突然崩溃了。主要还是特谢拉是真的稳,关键的时候该出的球都是一脚出球,阅读到对手防守最薄弱的环节,这也是当年利物浦青训出来的球员,内行看门道,外行看热闹,数据是不会说假话的。

在第12分钟的时候,特谢拉就助攻拉唐进球。第43分钟的时候,特谢拉是助攻谢鹏飞进球,从上半场来看,云南玉昆对于特谢拉的防守根本不到位,下半场的时候,没有换人防守,或者没有加强他的防守也是一个很大失误,在下半场第53分钟的时候又是特谢拉助攻金顺凯进球得分。这样特谢拉本场比赛也是完成助攻的帽子戏法。 特谢拉是第67分换下,但已经是大局已定。

笔者认为后面几场比赛,特谢拉依然有这样帽子戏法助攻状态,何愁不续约。 他不是能力的问题,而是本赛季因为年龄的增长,伤病增加不少。 本赛季27轮下来,特谢拉出场是17场,有3个进球,6个助攻。如果后面3场比赛都能出场的话,他最多上场是20场比赛, 2025赛季他出场是27场,2024赛季是25场比赛。 因此跟之前对比,他的出场次数少了很多,重要是硬战里面,他已经不是关键的球星。 再加上1993年出生的年龄。也是他 续约一大难题。 本赛季虽然没有结束但是关于申花10号的传闻不少,但感觉那些传闻新10号,都是网友自己猜的 。这个就跟当年的代替马莱莱的米内罗一样,大家讨论跟结果 ,都是不一致。 因此大家再等等1个多月时间,就知道能否续约成功了。

【球员介绍】

随着王钰栋为首的国青小将在中超表现出色,中国年轻球员留洋话题迅速成为外界关注的焦点。据称包括德甲、德乙、法甲和法乙多家俱乐部,对王钰栋有兴趣。此外,U20亚洲杯表现出色但在中超尚未得到机会的依木兰,也有葡萄牙俱乐部对他感兴趣的传闻。但个别优秀年轻的留洋,不管从球员本人、国内俱乐部、国外俱乐部以及未来的发展空间而言,想要高质量落地,都是异常复杂异常困难的事,这些暂且不论,我们更关心的是,对于中国职业联赛而言,面对今年以及未来新秀可能不断涌现的局面,我们应该从意识上和制度上做点什么?从而让留洋从“个别王钰栋”的偶然事件,变成“王钰栋们”的常态化事件。

王钰栋、刘诚宇、依木兰、蒯纪闻、朱鹏宇等新秀的集体涌现,证明国内青训状况正在逐渐好转。在中超已很难吸引高质量外援的大背景下,主动提拔新秀完成从俱乐部到整个联赛的推陈出新,是“王钰栋们”带给中国足球的最大的启示效应。

以中国年轻球员的现状,想在欧洲哪怕二三流联赛站稳脚跟,都有难以克服的现实难题。中国足球的留洋不应只是随舆论而动的心血来潮,抑或球员和所在俱乐部需做出重大让步的“豪赌”。正像目前中国足球深耕校园、与俱乐部梯队建设并举的青训工程一样,中国球员的留洋应该,也必须成为推动中国足球发展的另一个长远战略,与国内联赛的培养机制形成“两条腿走路”的双管齐下效应。

“王钰栋们”需要足够的联赛经验,积累信心和吸引海外俱乐部的真正关注。同时,中国足球要形成、完善类似J联赛与欧洲中小俱乐部之间的留洋长效“输送通道”,同样需要时间。

中国球员留洋的可持续发展战略,应该有明确的人才培养轨迹。首先是更完善的青训体系产出更多青年才俊,之后新秀们通过职业联赛的相对充分历练,以出色表现得到来自海外认可其潜能,留洋才具备足够扎实的基础。

在主动培养和提拔新人,进而为球员留洋创造充分条件方面,日本足球值得借鉴。留洋球员数量和质量上,日本在亚洲断崖式领先,就是首先源于J联赛对主动和优先培养本土新人的共识。其背后的托底逻辑是:绝大部分日本留洋球员,都是在J联赛证明了自己的潜力、崭露头角之后,才带着一定的职业联赛经验和足够的信心旅欧留洋。

中国足球留洋不应该、也不能再将未来寄托在所谓的“全村唯一的希望”之上。而是要立足于首先让新人们在中超联赛打好基础,得到足够多的表现机会和成长时间。这需要更多中超俱乐部改变既有思维模式,像本赛季浙江绿城、青岛西海岸、上海申花、成都蓉城,大连英博等俱乐部一样,主动大胆提拔和重用新人,这才会让中超更加充满活力和潜力。这既是中超关于球员资源思维的一次挑战,也将是中超整体形象的一次重塑时机,一旦中超接连有“王钰栋”涌现,来自欧洲的主动关注自然不会少,“王钰栋们”的留洋之路,自然也就会越走越宽。

相比个别年轻球员留洋的短期“舆论效应”,中国足球留洋成为可持续发展战略更重要。这需要中国足坛和职业俱乐部首先在思想上“破旧立新”,充分把握今年王钰栋、向余望为首的新秀在各级联赛爆发的机遇,从之前被动使用新人转变为主动推陈出新,为这些潜力股提供在职业联赛成长的足够空间。现阶段,首先让脱颖而出的新秀在中超或中甲积累足够的实战经验,完成从青训菁英向中超成功职业球员的身份和心理转换之后,留洋才应该是他们寻求更好提升能力的下一步选择。

这个过程中,只有中超俱乐部首先形成主动培养新秀的共识,诞生一批经历了中超考验并有出色表现的新人,再通过登陆欧洲中小俱乐部,留洋才可能成为可持续发展的长远战略。在这个青训产出新秀——联赛培养人才——留洋提升实力的三个阶段,当务之急的是前两个阶段,特别是在中超已崭露头角的王钰栋、蒯纪闻、刘诚宇、朱鹏宇们,以及中甲的向余望,需要的都是更多中超联赛经验,完成从新秀向职业球员的蜕变。首先成为中超新的主角,以优异成绩从中超“毕业”,进入更高水平联赛提升自我才具有现实意义,才会有更大的成功概率。如此的留洋,才能真正持久助力中国足球,并正向回馈中国职业联赛。

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